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「管理職の役割」を再定義し、チームの成果を飛躍的に向上させる！
現代の職場では、心理的安全性を築き、明確な目標設定を通じてチームを導く管理職の役割がますます重要になっています。しかし、「どうすれば部下のやる気を引き出し、成果につなげられるのか？」と悩む管理職も少なくありません。
本セミナーでは、管理職として必要なマインドセットと実践スキルを、インタラクティブなワークショップを通じて学びます。資料やデータをただ見るのではなく、「気づき」を促すユニークな演習を通じて、日常の行動を変えるヒントを提供します。