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イベント番号 204060 確実に採れる「中高年女性の募集と採用面接」
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少子高齢化が進展するなかで、都内の企業であっても深刻な人手不足に陥っているケースも少なくありません。人手不足は大企業は言うに及ばず、中小企業では、生き残りに直結する喫緊の課題です。
本セミナーでは、人手不足・人材不足を解消するために、中高年女性を対象とした採用戦略への転換が必要であることを理解します。もはやないものねだりの人材戦略ではなく、確実に採れる戦略へと転換を図り、中高年女性をターゲットにした人材戦略へのシフトが必要であることを理解し、確実に採るための面接手法を学習します。
イベント情報
| イベント番号 | 204060 |
| イベント名 | 確実に採れる「中高年女性の募集と採用面接」 |
| 種別 | |
| テーマ・課題 | |
| 開催日 |
2024年9月3日（火）14:00～16:00 |
| 場所 |
オンライン研修講座（Zoomライブ配信） |
| 詳細内容 | １．ないものねだりの人材戦略では人は採れない ２．人的資本としての中高年女性の可能性 ３．採れる面接のポイント ４．面接ロールプレイ 〜ロールプレイで面接のポイントを体験してみる〜 |
| 講師氏名 | 株式会社人的資本化 代表取締役 木村正清 氏 |
| 講師略歴 | 慶應義塾大学大学院博士後期課程単位取得満期退学。25年以上に渡って、人事コンサルタント、講師として人材育成に関わる。キャリア・カウンセリングを学び、キャリア・カウンセラー養成コースの開発と厚生労働省能力評価試験の認定に尽力し、多くのキャリア・カウンセラーやキャリア・コンサルタントを輩出する。一人ひとりのキャリア開発と組織のパフォーマンスを向上させるための組織開発に取り組み、次世代リーダーや管理職の能力開発、人事評価制度の構築、人材育成体系の構築等で顕著な実績を上げる。 |
| 添付ファイル | |
| 定員 | 人数制限なし |
| 料金 | 無料 |
| 申込受付予定期間 | 2024年7月4日（木） 08:00～2024年8月28日（水） 22:00 |
| 変更キャンセル期限 | 2024年8月28日（水） |
ご注意事項
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