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イベント番号 203604 「採用した人を辞めさせない」〜若手社員の定着率アップを目指す〜
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売り手市場となり、新人を採用するのが難しくなってきています。また、せっかく採用してもすぐに辞めてしまう…これは近年、多くの企業が抱える悩みです。人材の流出は会社の将来を危うくします。新人、若手を含めた社員を辞めさせず、会社の成長を支える人材に育てるためには、具体的な働きかけが必要です。このセミナーでは、特に若手社員を辞めさせない今日から取り組める極意を紹介します。是非ご参加ください。
イベント情報
| イベント番号 | 203604 |
| イベント名 | 「採用した人を辞めさせない」〜若手社員の定着率アップを目指す〜 |
| 種別 | |
| テーマ・課題 | |
| 開催日 |
2024年5月20日（月）14:00～16:00 |
| 場所 |
江東区産業会館 第４・５展示室 〒135-0016 東京都江東区東陽４－５－１８ 2階 TEL:03-3699-6111 FAX:03-3699-5511 地下鉄東西線東陽町駅 ※4番出口右隣り http://www.koto-sangyokaikan.jp/access.html |
| 詳細内容 | ●内 容 １．新卒を採用する際のコストと回収の収支 ２．若手社員が退職する本当の理由 ３．採用新人・若手社員の思考、行動を知る ４．人材定着のためのポイント |
| 講師氏名 | 株式会社 人材育成社 代表取締役 芳垣 玲子 氏 |
| 講師略歴 | 人材育成コンサルタント、研修講師、キャリアカウンセラー、メンタルヘルスマネジメント検定（マスター） 法政大学大学院経営学研究科キャリアデザイン学修了。 専門は人的資源管理論。 外資系保険会社、社員教育会社勤務を経て独立。 部下のほめ方・叱り方、仕事の生産性向上、問題発見・課題解決､営業などの研修を実施している。 |
| 添付ファイル | |
| 定員 | ４0名 定員になり次第、締切となります。ご参加いただけ ない場合のみ事務局よりご連絡いたします。 |
| 料金 |
無料 |
| 申込方法 |
添付ファイル「開催案内」を印刷し必要事項をご記入の上FAXでお申込みいただくか、 東商マイページよりお申し込みください。 参加券は特に発行いたしませんので、当日受付にて、本参加申込書またはお名刺をご提示ください。 |
| 申込受付予定期間 | 2024年3月27日（水） 09:30～2024年5月16日（木） 17:00 |
| 変更キャンセル期限 | 2024年5月16日（木） |
ご注意事項
1．キャンセルについて
キャンセルされる場合は必ず事前にご連絡ください。
2．その他
講師業、士業、コンサルタント業など講師と同業の方のお申し込みにつきましては、お断りする場合がございます。
ご記入いただいた情報は当該セミナーの運営、管理資料として使用する他、東京商工会議所が主催する各種行事のご案内（DMおよびFAX、メールマガジン配信）に利用させていただきます。ご不要な場合には、備考欄にその旨をご記入ください。
講座の内容、開催場所、日程は都合により一部変更する場合がございます。あらかじめ、ご了承ください。
お問い合わせ
東京商工会議所 江東支部
〒: 135-0016
住所: 東京都江東区東陽4-5-18 江東区産業会館2F
TEL: 03-3699-6111
FAX: 03-3699-5511
E-mail: koto@tokyo-cci.or.jp