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イベント番号 203580 中小企業の人材獲得と定着－成功事例から学ぶ取り組み－
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中小企業の７割が人手不足（2023年9月東商調査）を訴えるなど、人材の確保は中小企業にとって、喫緊の課題といえます。時間と資金が限られる中、中小企業ならではの人材獲得方法とはどのようなものか。具体例をもとに説明します。
株式会社マックスストーン 代表取締役 飯岡直樹氏 |
イベント情報
| イベント番号 | 203580 |
| イベント名 | 中小企業の人材獲得と定着－成功事例から学ぶ取り組み－ |
| 種別 | |
| テーマ・課題 | |
| 開催日 |
2024年5月10日（金）14:00～16:00 |
| 場所 |
東京商工会議所 板橋支部 〒173-0004 東京都板橋区板橋3-9-7 板橋センタービル8F TEL:03-3964-1711 都営三田線 板橋区役所前駅下車 A1出口徒歩1分 1階にミニストップとガソリンスタンドがあるビルの8階です。 https://www.tokyo-cci.or.jp/itabashi/map/ |
| 詳細内容 | １．中小企業ならではの求人媒体とは ２．「心のありかた」採用とは。 ３．面接はNG,カジュアル面談という考え方 ４．求職者が企業ホームページを確認する理由 ５．求職者のニーズ先回り調査法 ※内容は予告なく変更する場合があります。 |
| 講師氏名 | 株式会社マックスストーン 代表取締役 飯岡直樹氏 |
| 講師略歴 | 「ニッポンの中小企業の事業承継を支援する」という企業理念を掲げ、2007年に採用を重視したホームページ。動画制作会社を起業。その後社員が入っては辞めを繰り返し気が付けば10年経過。2018年4月21に人材育成のスペシャリストM.O氏と出会い、1から人材育成の手ほどきを受ける。2018年10月に新宿事務所開設に伴い経営理念を発表。１．社員を幸せにすること、２．協力者を幸せにすること ３．お客様を幸せにすること。以降、4年間で約1,500冊の本を読破、実践を繰り返しようやく独自の心理的安全性を確立。 |
| 添付ファイル | |
| 定員 | 50名 |
| 料金 | 無料 |
| 申込方法 |
申込書にご記入の上、FAXにてお申し込みください。 または東京商工会議所ウェブサイト「東商マイぺージ」からもお申込みいただけます。 満員の場合のみ事務局より連絡いたします。 |
| 申込受付予定期間 | 2024年4月1日（月） 10:30～2024年5月9日（木） 16:00 |
ご注意事項
■個人情報のお取り扱いについてお申し込みの際にご提供いただいたお客様の情報は、当該イベントの申込受付の管理、運営上の管理に利用するほか、東京商工会議所が主催する各種事業のご案内（DM及びFAX）のために利用させていただきます。ご案内が不要の場合には備考欄にその旨をご記入ください。
お問い合わせ
東京商工会議所 板橋支部
〒: 173-0004
住所: 東京都板橋区板橋3-9-7 板橋センタービル（8階）
TEL: 03-3964-1711
E-mail: itabashi@tokyo-cci.or.jp